SEMARANG (18/02/2026) | Perum Perhutani Divisi Regional (Divre) Jawa Tengah (Jateng) menggelar sosialisasi Perjanjian Kerja Bersama (PKB) Tahun 2025–2027 antara manajemen Perhutani dengan Serikat Karyawan. Kegiatan tersebut dilaksanakan pada Rabu (18/02) bertempat di ruang rapat lantai 7 Gedung Perum Perhutani Divre Jawa Tengah.
Sosialisasi dilaksanakan secara hybrid, yakni secara langsung (offline) dan melalui Zoom Meeting guna mengakomodasi partisipasi peserta dari berbagai unit kerja. Kegiatan ini dihadiri oleh jajaran manajemen Perum Perhutani Divre Jawa Tengah serta perwakilan dari masing-masing serikat karyawan.
PKB Tahun 2025–2027 merupakan pedoman resmi yang mengatur hak dan kewajiban perusahaan serta karyawan dalam hubungan kerja, termasuk ketentuan mengenai kesejahteraan, perlindungan tenaga kerja, disiplin, serta mekanisme penyelesaian perselisihan hubungan industrial. Melalui sosialisasi ini, seluruh pihak diharapkan memiliki pemahaman yang sama terhadap substansi dan implementasi PKB dalam mendukung terciptanya hubungan industrial yang harmonis.
Kepala Perum Perhutani Divisi Regional Jawa Tengah, Asep Dedi Mulyadi, menyampaikan bahwa PKB bukan hanya dokumen administratif, tetapi merupakan komitmen bersama dalam membangun lingkungan kerja yang profesional dan berkeadilan.
“Perjanjian Kerja Bersama Tahun 2025–2027 menjadi landasan penting dalam menjaga hubungan industrial yang harmonis dan produktif. Dengan adanya pemahaman yang selaras antara manajemen dan serikat karyawan, kami optimis implementasinya dapat berjalan dengan baik serta mendukung pencapaian kinerja perusahaan,” disampaikan dalam forum tersebut.
Sementara itu perwakilan serikat karyawan, Jerry, juga menyampaikan apresiasi atas pelaksanaan sosialisasi ini sebagai bentuk keterbukaan dan komitmen perusahaan dalam membangun komunikasi yang konstruktif. Menurutnya, PKB menjadi instrumen strategis dalam menciptakan rasa aman dan kepastian bagi karyawan dalam menjalankan tugasnya.
Melalui kegiatan sosialisasi PKB Tahun 2025–2027 ini, Perum Perhutani Divre Jawa Tengah menegaskan komitmennya untuk terus memperkuat tata kelola perusahaan yang transparan, meningkatkan kesejahteraan karyawan, serta menjaga hubungan industrial yang kondusif guna mendukung keberlanjutan perusahaan. (DivJateng/Sgt)
Editor: Aris
Copyright © 2026
